爱岗敬业心得体会

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【优秀范文】教师爱岗敬业心得体会

范文一:爱岗敬业-心得体会

“爱岗敬业 争做贡献”

读《爱岗敬业》后心得体会

工程部:彭帮君

说起《爱岗敬业》这本书,和在职的资深员工相比,我似乎没有什么资格谈论,毕竟我参加工作才一年多点的时间。在这短暂的时间里,要把爱岗敬业体会得很深,似乎不太现实,但是,我还是想把内心中的那一点点感受写出来,供大家分享。

爱岗是对人们工作态度的一种普遍要求。热爱本职,就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动,努力培养热爱自己所从事的工作的幸福感、荣誉感。一个人,一旦爱上了自己的职业,他的身心就会融合在职业工作中,就能在平凡的岗位上,做出不平凡的事业。敬业就是用一种严肃的态度对待自己的工作,勤勤恳恳、兢兢业业,忠于职守,尽职尽责,一个人只有首先尊重自己的职业,才能唤起他人对其职业的尊敬,才能使其从事的行业焕发光彩。

不论在哪个时代、哪个年代,“爱岗敬业”作为一个词语都有他不可替代的光芒以及深厚的内涵意义,在具备务实精神的现在社会,尤为重要。

《爱岗敬业》这本书教给我们的是“追求实效、解决问题”,要求我们脚踏实地,勤奋务实,一步一个脚印地做好工作。在我

们川三电建的日常工作中,每天都在做着一些看似琐碎的事情,每件事情分开来说说不上多么重要,但是我们每个人都会觉得自己肩头的担子并不轻。因为这些工作虽然琐碎,但是一件处理不好就会影响到其他同事、其他部门的工作,拖累到电建系统工作的效果。

爱岗敬业,并不是一句空话,是需要我们每个人用行动去践行的职业操守;更是一种人生态度,它决定了你是不是一名值得信赖、可以勇担责任的人;做为一名电建工作人员,需要我们一心扑在工作上,立足本职、踏踏实实、一点一滴、认真负责地做好每一项工作任务,能够积极承担起岗位赋予我们的职责,能够有效地处理工作中的问题、不回避;我们就可以成为一名对川三电建真正有用的人;我们个人也因此会拥有更加宽广的发展空间。我们把每一件工作中看起来很小的事情都把他做好、做精、做细,我们的工作才能出更多的成绩,我们自身的能力,也才会有所突破!

其实说到这一点呢,我很惭愧,因为我自己在工作很多方面都存在一些不足。所以我虽然也做了一些工作,但是总的来讲,自己能够做的也还很有限。我会积极加强学习并向领导、同事请教,争取尽可能短的时间内尽自己最大努力在工作能力上有所突破!

做好工作就是通向高山之巅的阶石,缺少了这样的阶石,就会走弯路、摔跟斗,甚至半途而废,所以只有甘于并善于一步一

个脚印地做好工作,我们才会认识到以往工作的不足,提高认识,我们才能取得真绩实效!

在川三电建不长的时间里,我和同事们一起并肩战斗,不仅增进了解,沟通了感情,建立了友谊,而且让我真切感受到,川三电建是一个团结的集体,身在其中,我感到无比骄傲和自豪。我相信在以后的日子里,只要始终坚持求真务实的精神,认清自己肩负的担子,热爱本职、注重团结,勇于改革、努力提高业务本领,一步一个脚印地做好正在做的事情,为川三电建的明天尽一份自己的光和热。

“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?”这是伟大的共产主义战士雷锋在日记中的一段话,它告诉我们无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。今天,重新体会这段话的含义,联系到我的实际工作,便发现它被赋予了更深刻的内涵,那就是--青春献给川三电建,我无怨无悔!

二〇一〇年十月二十四日

范文二:心得体会之敬业爱岗

心得体会之敬业爱岗

-------夏亮亮(田世权班组) 爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。任何一份职业,一个工作岗位,都是一个人赖以生存和发展的基础保障。同时,一个工作岗位的存在,往往也是人类社会存在和发展的需要。所以,爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要,也是社会存在和发展的需要。爱岗就是热爱自己的工作岗位,热爱本职工作。爱岗是对人们工作态度的一种普遍要求。热爱本职,就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动,努力培养热爱自己所从事的工作的幸福感、荣誉感。一个人,一旦爱上了自己的职业,他的身心就会融合在职业工作中,就能在平凡的岗位上,做出不平凡的事业。敬业就是用一种严肃的态度对待自己的工作,勤勤恳恳、兢兢业业,忠于职守,尽职尽责,一个人只有首先尊重自己的职业,才能唤起他人对其职业的尊敬,才能使其从事的行业焕发光彩。

不论在哪个时代、哪个年代,“爱岗敬业”作为一个词语都有他不可替代的光芒以及深厚的内涵意义,在具备务实精神的现在社会,尤为重要。

举个例子:在飞机上安错一个铆钉,看起来不是什么大事,但是就是这一点小错就可能让飞机无法正常的飞行,而我们的工作中很重要的一项就是安全, 一个小小的错误就可能导致几百人失去生命,几百个家庭失去他们的亲人。这个时候,你还能说,这是小事么?周总理曾说过:“外交无小事,其实各行各业都是这个道理,没有日

常点点滴滴的努力工作积累,就不会有美好的未来。

走上人生的第一个岗位,敬业爱岗是我们首先要学会的,也是首先要做好的,为什么机务三十二子作风把他排在第一位,不无道理。

范文三:爱岗敬业个人心得体会

爱岗敬业个人心得体会

我**年师专毕业,虽说有了几年工龄,可与信息化办的同事们相比,还只是个小学生,门外汉。站在这里,诚惶诚恐,谈不上演讲,请大家多多批评,多多帮助。

本人自小在平常人的家庭长大,清苦的生活使我懂得生存的艰难。在走出校门的10年里,我从一名大学毕业生成长为国家公务员,从山区乡镇一步一步走到市级机关。苦辣酸甜丰富着我的人生阅历,艰辛和困苦让我深深体会到奋进的快乐。

回顾我的工作经历,那难忘的一幕幕仍时时在我脑海中浮现,身后留下的每一个脚印,不深不浅,却饱含着我为之付出的辛勤汗水。

我最初是在桃源山区的一个工商所里工作。这是一个交通很闭塞,经济条件非常落后的地方。所里就6个在编干部,却管辖着4个乡镇,500多平方公里地域的工商户。日出日落,我们坐着农用车在陡峭的山路上来回颠簸;刮风下雨,就撑着雨伞在泥泞的小道上走村串户。许多同学分在了市里,有的还去了沿海城市,对于我的选择,他们无法理解,有的甚至投来嘲讽的目光。一位珠海的朋友在来看过我之后,玩笑似地说,要是还在这里搞两年,你只怕会被主流社会遗弃。

听似随意的一句话如同炸弹在水底爆发,我无言以对,心里却胜过翻江倒海:我不知道他所说的主流社会意味着什么以,但我知道,他和大多数人一样,对于山区工作有着深深的误解。在山区工作究竟有没有前途,我能否挺过这人生的低谷!

为了在工作中找回自信,我开始认真钻研工商法规和其它业务,配合同事处理日常事务,不断积累工作经验。**年年初,我干净利落地处理了一起倒卖木材案,望着那叠厚厚的案卷材料,第一次享受到工作带来的满足。

**年,我参加了全县首届公务员招录考试,进入乡镇机关工作。可当我得知要分配到一个更为偏僻的乡镇的时候,所有的喜悦都变成了对前途的无奈和迷茫。**年11月15日,我揣着组织部的调函,坐了4个多小时的公共汽车才来到这里。集镇与汽车终点站被宽阔的沅江隔开,深秋的浓雾依然弥漫在宽阔的江面上,当我站在渡船的船舷,眺望对岸隐约可见延绵高耸的山岭和灰蒙蒙的越来越近的建筑,心里忽然涌上一股荒凉的感觉。

本来乡政府所在地已经非常偏僻,没有想到的是,我的工作地点竟然是距乡政府20多里地的一处工地。工地周围是漫山遍野的茂密竹林。山腰里有一排50年代修建的二层青砖房,就是我即将下榻的地方。房子很久没有人住了,积满了灰尘和蛛网,我整理好随身的物品,来不及收拾失落的情绪,马上开始熟悉工地上的情况,并向工程指挥部的老会计请教,慢慢懂得了一些简单的财务知识。我每天要处理大量的财务单据,还要协助工地上做一些爆破和测量土方的工作。工地地处偏远、环境恶劣,这都算不得什么,最难受的莫过于远离人间烟火的孤独和寂寞。夜幕降临,我独守空楼,陪伴我的,只有山谷溪水撞击峭壁岩石的咆啸和山风拂过万亩竹海的低吼。无边的困扰如同鬼魅陪伴在我的左右,我的心绪伴随昏暗的灯光摇曳不定。我彻底怀疑自己的选择,不敢与同学们联系,深怕自己的处境引来更多的质疑和嘲讽。

所幸这时有人不断给我希望和鼓励。乡里分管电站工程的是一名非常有经验的副乡长,常常和我谈心交流,一再鼓励我多学些东西。正是在这样的环境里,我又重新拿起了久违的书本。也就是在这个时候,开始尝试写作,并第一次把我的文章变成了铅字。在这个寂寞的角落里,我在默默积蓄着力量,期待今后有机会把我的光热尽情释放。

**年春节前夕,下了一场大雪,楠竹成片的被积雪压倒,公路已经无法通行。我在过膝的大雪里走了二十多里山路,在信用社的营业厅里,把10万块钱工程款如数交给了承包人。望着民工们感激的目光,再看看我冒着热气的两只腿,所有的疲倦霎时烟消去散。这个时候,我觉得自己形象高大,很象水浒里的第109条好汉。

四个月后,我调回乡政府机关,担任乡团委书记和党政办公室主任职务。充分的准备让我受益非浅。**到**年两年时间里,我在报刊上发表新闻通讯和散文等40多篇,成了《桃源报》的常客,还被评为全县优秀新闻工作者。这让我深深爱上了这一份清苦却甜蜜的事业。 那至今让我眷恋的105平方公里的青山绿水里,我亲身参与并成功主持了第一届村主任海选,步行几十里协助政法干警追捕逃犯。我的意志力得到了最大程度地锻炼,工作也不断的有了新的起色。我连续两年被县政府通报嘉奖,并被评为全县优秀共产党员。在担任乡团委书记期间,每年都从团县委和团市委带回锦旗奖牌,我们建立的300亩楠竹示范生产基地,接受过省市团委领导的调研,至今还在乡团委的呵护下生机盎然,并一届一届的往下传递。

我的努力没有白费,20*年,我借调到团县委机关。一年后,又被组织选调到县委办工作。在这里,我认识了更多的朋友,学到了更多的东西。一年多时间里,我和督查室的同志们一起,跑遍了全县40个乡镇,走访了大大小小100多家企事业单位,为县委重大决策的落实做了一些力所能及的工作。20*年7月,县委任命我为团县委副书记。我没有别人所说的任何背景,更没有什么谈得上的成绩,面对组织的信任,我夜难能寐,只期望用自己的努力来回报组织,回报每一个信任我的领导和朋友。

而立之年,我有幸来到信息化办,与大家一起,共同见证常德信息化的发展历程。我深深的感觉到,人生就是一场大考,以前所经历的一切,如同艰苦的备考,新的考卷已经摆在我的面前。想一想在山区的日子,再看看现有的工作环境,我有什么理由不珍惜这来之不易的工作机会,不用我的努力来回报领导的信任。

每一个热血青年,都向往着热闹的都市,期望在大的机关里施展才华。我从常德西南的角落来到热闹的都市,一步一步走到今天,在艰苦攀登的旅程里,汗水和寂寞一直伴随在我左右,成功和喜悦也没有吝啬于我。对于爱岗敬业四个字,有了更为深刻的体会和理解。 在今后的日子里,我愿投身信息化事业的激流,化做一朵绚烂的浪花,为常德信息化的发展奉献我的一丝亮色。

范文四:敬业爱岗心得体会

敬业爱岗心得体会

热爱本职工作是社会主义职业道德的基本要求和前提条件。要想干成一件事,出色地去完成它,除了具有主动性,忠诚度与责任感外,还必须要专注地盯住此事,锁定目标,认识这就是命令,必须完成,还必须在工作之余不断地学习有了充分的基础知识,工作经验,素质能力之后,你才能更好,更快,更准地去完成你所要想干的事.但某些保安是‘过一天算一天’的工作态度,首先没有做到的、‘热爱本职,忠于职守’,即敬业精神。 自觉学习,提高自身素质,能够做到敬业爱岗,尽职尽责,严格遵守劳动纪律和学校各项规章制度,全心全意为家长服务,解决家长的后顾之忧,没出现一件不安全事故,为学校的安全正常工作尽了自己最大的一份力量,在工作中完成任务好,工作成绩突出。具体表现在以下几个方面:

一、安全工作 牢记在心

学校是一个充满和谐、安详、快乐、活泼的园地,那么安全,是学校环境中最重要的一环。孩子们活泼好动,天真可爱,「快快乐乐上学、平平安安回家」是父母的最大希望。孩子在学校的安全是老师义不容辞的责任,安全第一,安全是重中之重。在平时工作中,不仅能自己严格要求自己,带头牢固安全思想,而且能积极宣传“安全第

一、预防为主”的劳动安全方针,能注意与其他人合理分工,紧密协作,严格遵守安全操作规程,共同提高安全防范意识,做到注意观察,及早消除不安全隐患,一旦发现有存在问题,能立即向上报告,并采取有效措施,全力解决,妥善处理。扎实认真的安全服务,也得到领导和同事们的肯定。

二、爱岗敬业 尽心尽职

保安作为学校的工人应当担负着协助公安机关维护社会治安秩

序,保障学校财产安全的责任。第一;保安员要树立起主人翁的责任感和自豪感,把本职工作与社会安全大目标联系起来,以高度的敬业精神,满腔热忱地投入服务,认真履行职责,兢兢业业,任劳任怨,出色地完成保安任务。第二;作为一名保安要遵纪守法,勇于护法。 保安员是协助公安机关维护社会治安秩序,保障学校安全。因而,保安员必须模范地学法、守法、用法,这样才能提供优质服务和赢得社会认可和客户的信任。第三;不计得失,勇于奉献。 在任何时候、任何情况下,都应当把学校的正当利益摆在第一位,为了维护国家利益和师生财产安全,不惜牺牲一切,甚至献出生命。 第四文明执勤,礼貌待人。 热爱人民、关心人民、全心全意为人民服务,这是社会主义职业道德的核心。文明执勤、礼貌待人是体现保安员的精神风貌。 第五 ;廉洁奉公,不牟私利。 保安服务与社会有着广泛的联系。社会上的一些人为牟取私利,也会通过各种途径对保安员收买拉拢,通人情,为其违章、违法行为打开方便之门。如有一贪心、占小便宜的思想和私情观念,就容易被不法之徒钻空子,给国家和学校的生命财产造成损失。

所以,你不仅是一名保安,同时,要树立起主人翁的责任感和自豪感,把做好本职工作与为社会主义建设事业做贡献联系起来,从我做起、从点滴做起、尽职尽责做好每项保安服务工作。二是应当明确社会主义制度下的保安服务工作与旧社会的保镖有着根本性质的区别。今天我们的保安人员是依法履行为社会提供安全防范服务。三是要树立全心全意为人民服务的思想,既要克服依仗保安职权欺压群众,刁难群众的特权思想,又要克服低人一等,畏缩不前的情绪,满腔热情,一丝不苟地完成保安任务。其次,要遵纪守法,勇于护法保安队伍是协助公安机关维护社会治安秩序的一支重要力量。因此保安

人员必须认真学习国家的法律法规,只有在学习法律的基础上,才能提高自身的知法守法的自觉性,提高自己的法律水平,充分运用法律武器保护自己的合法权益,同时又善于用法律武器维护社会治安秩序,保护客户的人身和财产不受非法侵害。勇于护法是指保安人员在国家和人民群众和生命财产受到非法侵害时,要勇于挺身而出,制止不法行为,不计个人行失,无私无畏地维护国家法律的尊严,伸张正义,惩戒邪恶。然后,文明执勤,礼貌待人保安服务公司作为我国一个新兴行业,它之所以不同于旧社会的保镖和资本主义国家的保安人员,就在于保安人员文明执勤,礼貌待人。它要求保安人员做到: 1,要文明执勤。值勤时要精神饱满,认真履行职责,要认真贯彻执行,不得行使人民警察的职权,不得阻碍国家执法机关的执法活动,处理违章行为时要做到依法或依照单位规章制度进行,做到以理服人。

2,要礼貌待人。保安人员无论是对单位的领导和员工,还是外单位来洽谈业务、联系工作的人员都要做到热情大方,举止文明,不能口出恶语伤人,更不能动辄出手打人,尊重群众,尊重他人。使好人见了有安全感、亲切感,坏人见了有恐惧感、约束感。保安人员不谋个人的私利,不为违法犯罪分子开方便之门,所谋求的是保安服务的信誉和质量,以及客户的人身和财产的安全。

范文五:爱岗敬业的心得体会

爱岗敬业心得体会

爱岗敬业是一种习惯,一种责任,一种积极的生活方式。教师的爱岗,就是热爱教育事业,体现在热爱工作和学生。教师的敬业,就是对教育事业的强烈使命感和责任感,表现在对教育教学工作的认真负责、一丝不苟和精益求精,对学生的热情关怀、尽心尽力和无微不至。教师是人类灵魂的工程师,教师职业道德素质的高低直接关系到学生的健康成长,作为一名人民教师要无愧于“人民教师”这一光荣称号,必须牢固地树立科学的世界观、人生观和高尚的职业道德。通过学习,我在爱岗敬业方面有以下三点体会:

一、爱岗敬业依法执教

作为一名光荣的人民教师。要时时注重学习和宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想和科学发展观,旗帜鲜明地坚持党的基本路线一百年不动遥在教学过程中全面贯彻执行党的教育方针,自觉遵守《教师法》等法律法规,在政治上始终与党和国家的路线、方针、政策保持高度一致,坚决抵制拜金主义、享乐主义、个人主义等不良风气的影响,与一切体罚、变相体罚学生和以罚代教、以教谋私等违反师德规范,以及违法乱纪的行为作斗争,提高自身的思想品德素质,树立人民教师的崇高形象,在平凡的岗位上积极致力于教育改革和课堂教学改革,精心育人,无私奉献,从而促进社会的不断进步与发展。

二、爱岗敬业严谨治学

只有爱岗敬业,严谨治学的教师,才能潜心钻研业务,乐于从教,勤

奋工作,不断创新,取得成绩。作为人民教师,要忠诚党的教育事业,在本职岗位上树立起高度的事业心、责任心,热爱本职、忠于职守,尽心尽力、尽职尽责。在实际教学过程中,全面贯彻、推进素质教育,不断探索新的教学规律,改进教学方法;不断学习新知识、新技能,提高自身的业务素质,掌握过硬的教学本领,以适应社会的发展和时代的变化。在常规教学中,要把握好教学过程中的每一个环节,精心组织课堂教学,深入浅出,通俗易懂,切忌“填鸭式”教学,充分调动学生的学习积极性,不断提高学生的学习成绩,真正做到向课堂四十分钟要效益,不断促进教学工作登上新的台阶。

三、爱岗敬业廉洁从教

作为“人类灵魂的工程师”,辛勤工作的“园丁”,要时时处处注意自己的一言一行,事事率先垂范,为人师表,自觉抵制社会上存在的一些不良风气的影响,做一个廉洁奉公的教育工作者。无论在什么场合,是否有学生在场,是否与学生交谈,都要时刻不忘自己的教师身份,言谈举止要文明得体,切实做到严以律已,以身作则。凡是要求学生做到的,自己一定要先做到,要用自己的实际行动去感动学生、带动学生,共创良好学习氛围。不仅如此,作为教师还要时时刻刻注重加强自身的职业道德修养,不断学习,不断进步,表里如一,言行一致,坚守高尚的道德情操,真正体现出真善美的形象,用一个高尚美好的人民教师形象去影响学生,熏陶学生,促进学校各项工作有序进行,进而促进社会道德水平的提高,促进社会主义精神文明建设。

范文六:爱岗敬业心得体会.

爱岗敬业心得体会

“人无诚信不立,业无诚信不兴,国无诚信不强,社会无诚信不稳”,这是一块醒目的宣传牌板内容。从这句话中我们可以体会到:诚信、忠诚是多么的重要!特别是宏业集团开展爱岗敬业主题教育活动后,让我对这句话有了更深的理解:忠诚是一个人立足社会的基础,也是一个人必须应有的基本道德品质。结合主题教育活动,我谈谈自己对 “忠诚企业、爱岗敬业”的一些认识和看法:

一、忠诚企业,是个人价值的体现,是一种责任

我们都是宏业集团这个大家庭的一员,都要时时处处维护宏业这个“大家庭”利益,自觉为“家”着想。首先,忠诚企业体现个人价值。古人云:“不信不立,不诚不行”,忠诚企业是一种职业道德,是个人价值的体现。我们每个职工的价值是建立在企业价值之上的,脱离了企业的成功,自我价值的体现便成为空谈,同时,员工实现自我价值也是推动企业发展的根本动力,它们二者是相互依存、相互拉动的关系。不要认为我们职工的忠诚,受益的仅仅是企业,其实,职工对企业的忠诚,最大的受益者便是我们自己。因为一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成,就会让你成为一个值得别人信赖的人,可以被委以重任的人。同时,只有每一名职工忠诚度提高了,自觉遵守企业整体道德规范和行为准则,才能逐渐促进企业整体忠诚度的提高。进而通过企业整体忠诚度的体现,把个人的追求与企业的追求紧紧联系在一起,聚合成团队的整体力量,让企业全体人员形成共识,增强企业凝聚力、战斗力,按照企业的整体发展目标不断进步。如果说,宏业是一条船,那么我们的一双手就是一支浆,只有我们共同伸出双手,让千千万万支浆一起使劲,我们宏业这条大船一定能劈风斩

浪,勇往直前。其次,忠诚企业意味着责任。忠诚既是一种美德,更是一种行动。我们每一个人都对自己的工作负责,尽职尽责,这就是我们忠诚于企业的直接体现。对自己的生命不负责,违章蛮干,造成事故,不是忠诚企业;对自己的工作任务推诿扯皮,不按时完成,不是忠诚企业;对自己岗位不负责任,甚至失职,造成不必要的经济损失,更不是忠诚企业!只有我们每个人认真贯彻宏业改革发展思路,积极响应宏业领导的号召,对自己的工作、岗位负责,以企业的中心任务为重点,服务于大局,服从于集体,高瞻远瞩去干好本职工作;创造性地去干好本职工作;结合实际去干好本职工作;高标准、严要求去干好本职工作,才是真正的“忠诚企业”,才能促进企业更好更快发展,才能实现“企业与职工共同发展、共建和谐企业”的良好局面。

二、敬业爱岗,就是扎实工作,尽职尽责,平凡奉献

敬业不是加班加点,敬业不是任劳任怨.敬业是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验.它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新.加班再多而没有效率那不叫敬业,不顾健康而忘命的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不叫敬业.在我国敬业者的楷模比比皆是,许虎、李素丽、张玮、任长霞、许振超……,他们就是那种把工作当成人生的追求,把工作当成人生享受的那种人.其实,就在我们宏业集团就有很多这样平凡而又伟大的劳动模范、爱岗敬业者。

我们每个人从事的岗位可能不同,但是真正履行好岗位职责并不容易。因此,要想干好本职工作,做到敬业爱岗,首先,要不断学习,自觉提高岗位技能和业务素质。一要树立“终身学习、终身教育”的理念。未来的竞争,不是看你过去拥有多少知识,而是看谁学习得更

快,知识更新的速度快。不仅要掌握工作必需的基本知识和技能,更重要的是要掌握学会这些知识和技能的方法和技巧,增强自我发展和自主创新的能力。二要树立“团队学习、共同进步”的理念。团队学习可以促使组织具有创造性,同时又产生协调一致的行动。要相互学习、相互教育、交流经验、传播信息,通过整合个体的积极性、主动性、创造性和追求卓越的本性,形成团队精神,从而形成企业的强大生命力。三是树立“工作学习化,学习工作化”的理念。要把学习看作是工作的重要组成部分,像完成工作任务一样完成学习任务,做到学习工作化,工作学习化,实现学习与工作的有机融合。四是树立“思路在学习中、创新在学习中”的理念。工作要不断创新、有新的思路,就必须在学习中去寻求答案,学习可以让你的思路海阔天空,学习是你工作创新的动力源泉。其次,要尽职尽责、在平凡中不断奉献。工作本身没有贵贱之分,但是对于工作的态度却有高低之别。没有平凡的爱岗敬业,就没有伟大的奉献。海尔集团总裁张瑞敏曾经说过这样一句话:“把平凡的事情做好就是不平凡,把容易的事情做好就是不容易。”一个人无论从事何种职业、什么岗位,都应该尽心尽责,尽自己最大努力,求得不断进步。只要我们每个人都能在自己平凡的岗位上默默奉献、认真负责、一丝不苟、善始善终,永远保持主动率先的精神,满怀热情地完成每一项工作任务,就一定能提高工作效率,提高工作标准,实现企业跨越式发展。

三、忠诚企业和爱岗敬业是相互依存、密不可分的

忠诚企业和爱岗敬业是相互依存、密不可分的。忠诚企业是爱岗敬业的前提和基础,爱岗敬业是忠诚企业的具体体现。一个不忠诚自己企业的职工,不可能成为一个爱岗敬业的岗位标兵。相反,一个不爱岗敬业的职工,何谈去忠诚企业呢?忠诚企业要从思想上去正确认

识,要在工作学习中不断反省自己:你对得住自己的企业吗?你的哪些行为伤害了你的企业?你为你的企业带来了哪些益处?你该如何做到忠诚企业?...等等。只有从思想上有了正确认识,才能激发出自动自发的爱岗敬业。其次,爱岗敬业要从小事做起,从点滴做起,从现在做起,把企业看成自己的另一所学校,工作能够丰富我们的思想,增进我们的智慧;岗位能锻炼我们的意志,发展我们的才能;与同事的合作能培养我们的人格,不断地去充实自己,完善自己,踏踏实实去完成自己的工作任务,用自己的行动去感染每一个人,真正做到干一行,爱一行,专一行。

目前宏业集团处在一个快速发展的黄金时期,但也是一个也是爬坡过坎的阶段,可以说发展与挑战并存。我们要抓住这历史机遇,怀着一颗对企业感恩的心,热爱本职岗位,努力工作,不断提高自己的思想素质和业务素质,不断地超越自我,以饱满的热情和不懈的努力,积极投入到宏业集团改革发展大潮中去。我相信:在宏业集团的正确领导下,只要我们恪守“忠诚企业、爱岗敬业”的职业道德,干事创业,扎实苦干,我们集团一定拥有更加光辉灿烂的明天。

范文七:爱岗敬业心得体会caoyugai

用“爱”成就珍爱“一生”

一座桥梁,要有桥墩作为支柱,否则难以流通千车万人;一座高楼,同样要有支柱,否则,难以拔地而起。而我们人,一个社会的人,其支柱是什么呢?是人的精神。鲁迅说过,人是要有点精神的。在他的小说里,人是不能没有灵魂的,一旦失去灵魂是要进行“招魂”的。可见,一个人的精神是何等的重要。那面对我们的工作和我们的事业,我认为首先要有敬业精神。那么,怎样才算爱岗,怎样才算敬业呢?

没有任何借口,扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候,是讨价还价能推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难无往而不胜?当你自觉晋级没有达到期望值的时候,是牢骚满腹怨天尤人,还是自我反省加倍努力厚积而薄发?在我们的时代,在我们的身边,就有许多感人的例子。我们的南召教师杜广云不正是仅靠自己妻子李光洁柔弱的脊背,默默坚守大山深处30年。他们,就是无私奉献的典范,他们就是爱岗敬业的榜样!从他们的广博知识中,我看到了自己的不足;从他们高度的责任心、使命感中,我树立了自己的责任心和使命感;从他们的敬业精神中,我明确了自己的奋斗方向;比比他们,想想自己,我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢?

记得当初站上讲台的时候,因教学工作的繁琐性尽人皆知,我也曾经有过不甘心过。可近些年来,自己心里慢慢也似乎弄懂了教师的含义。暂且不谈什么大话,我们只说人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,再说得朴实点,总要有个谋生的依托。既然来到这里工作,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择,就像鱼儿爱大海,就像禾苗爱春雨,就像蜜蜂爱鲜花!那么,怎样才能体现这份爱,怎样才能表达这种情呢?自然地选择就是:敬业。有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢,上好每一节课,批改好每一份作业,走好每一次家访,总结好每一篇教学论文。从自我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!

我认为,敬业首先要对工作充满热情,这是敬业前提。如果你不能使自己全身心地投入到工作中去,你将可能沦为平庸之辈。所以,唯有热情,方可激发您的潜能,驱使你兢兢业业地去完成工作任务。

其次,敬业要追求完美,这是敬业的关键。正是这种理想,会点燃你前进道路上的灯塔。在教育教学中,要爱播校园乐土,践行职业崇高信念。把“以爱动其心,以严导其行”的教育原则落实教育教学的每一个细节,把真诚和关爱送给每个学生心中,为学生的终身发展打下坚实的基础。

再次,敬业还要讲求奉献,这是敬业的根本。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪使干。”这一千古绝唱,是奉献精神的生动写照。如果没有奉献精神,一味地索取,敬业就成了空谈。

同样作为一位教师,我为教师这一份职业感到自豪。教师队伍中从不缺少像杜广云、李光洁夫妇这样爱业敬岗、甘于清贫、不计较个人得失的模范榜样。同时也为自己的懦弱感动羞愧。自己没有这个勇气像这对夫妇去做。唯有在自己的岗位上勤奋育人、不折不扣地完成自己的使命。

愿用自己一颗爱心,成就每一位学生。

在这里,我没有豪言壮语,没有华丽的词藻,我只想把我心中的那份感受带给大家,和大家说说一名普通教师的心里话!

曹玉改

2012、10

范文八:爱岗敬业心得体会

爱岗敬业心得体会

我认为,爱岗敬业就是要对工作充满热情,这是敬业前提。罗宾斯说,我们欣赏那些对工作充满满腔热情的人,欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人。如果你不能使自己全身心地投入到工作中去,你将可能沦为平庸之辈。没有热情,军队就不能打胜仗,公务员不能处理随时发生的公共事务,商人不能到全世界做生意。罗宾斯甚至说,“成功与其说是取决于人的才能,不如说取决于人的热情”。所以,唯有热情,方可激发您的潜能,驱使你兢兢业业地去完成工作任务。敬业就是要讲求奉献,这是敬业的根本。“春蚕到死丝方尽,蜡烛成灰泪始干。”这一千古绝唱,是奉献精神的生动写照。绵延五千多年,中华民族发展中做出具大贡献的人层出不穷、史不绝书。鲁迅说得好,“我们自古以来,都有为民请命的人,有埋头苦干的人,有拼命硬干的人,有舍身求法的人......虽是等于为帝王将相作家谱,也往往掩不住他们的光耀,这就是中国的脊梁。”或许有的同志会说, 那些英雄名仕离我们太遥远了。如果没有奉献精神,一味地索取,敬业就成了空谈。

没有任何借口,扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候,是讨价还价能推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难勇往直前?当你觉得晋级升迁没有达到期望值的时候,是牢骚满腹怨天忧人,还是自我反省加倍努力厚积而薄发?总之,接人待物,为人处世,你是喜欢拿着放大镜百般挑剔找外因,还是常常拿着显微镜自我剖析找内因?也许有人会说,人之初,性本惰,能修炼到默默奉献无怨无悔的境界,古往今来能有几人?我要说:非也!在我们整个集团公司,就有许多感人的例子。在我们身边还有许许多多像他们一样爱岗敬业的人,他们,就是无私奉献的典范,他们就是爱岗敬业的榜样!比比他们,想想自己,我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢?

三、细节决定成败,精益求精争创一流业绩。有哲学家说过:细节差之毫厘,结果谬之千里,真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验:一个错误的数据可以

导致一个工程前功尽弃;一个标点符号的错误,可以使几个通宵的心血白费;一篇材料的失误,可以使若干年的努力泡汤。而人生紧要关头一步踏错,可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要,这就是精细的力量。看看今天的金海集团,从“做好每一天的事和做好每一件事”入手,科学决策,精诚团结、精细管理,各项工作都取得了令人瞩目的成绩:公司规模不断扩大,经营效果明显改观,职工收入明显加多。事实证明,细节是成功的关键,精细是致胜的法宝,事事精细成就百事,时时精细成就一生,而如果我们人人都精细,就能成就繁荣兴旺的明天。

四、实现人生价值,永无止境追求自我完善。什么是人生价值?在平凡的岗位上如何实现人生价值?相信许多人在思考,许多人在追求,也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标,也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论,也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单:忠诚、敬业、执行,如果所做的工作能够得到领导的一声肯定;诚心诚意,尽职尽责,干好一件件份内份外之事,如果付出的努力能得到同事的一声赞许,就足以使我欣喜万分,就足以使我乐此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑:真是胸无大志,真是鼠目寸光。我不想反驳,但也不会改变初衷。一个人的价值,靠自己追求实现,靠别人评价衡量。我想,如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值,无数个平凡就成了伟大,无数个普通就成了非常。各位员工同志们,在我们任职期间要始终牢牢记住企业对你的终极期望-—永远做非常需要做的事,而不必等待别人要求你去做。只要我们每个员工都这样去做了,就能实现兴旺发达,就能让我们明天更加灿烂辉煌!

既然生在这个伟大的时代,既然投身到建设金海集团这一宏大事业中,就应该不负时代的重托,不负事业的期望。再过十年、二十年,当我们回首往事,就会为自己终身奋斗的事业,终生追求的爱岗敬业的奉献精神,感到无比自豪!感到无尚荣光!

工程部 李玺

范文九:爱岗敬业的心得体会

爱岗敬业的心得体会

我曾经有一个学生,他学习很认真,而且不死板,很活泼,和老师很能谈到一块儿。所以很受老师喜欢,我也很喜欢他。

可是等到期末考试的时候,他大部分题目都做得很顺利,只有一个填空题他怎么也想不起来了,我看了他,他只是朝我笑。我转身向后面走的时候,再回来发现他竟然在偷偷的翻书。当时我就想马上把他抓住,后来一想这样会对他的心灵留下伤害,只是看了他一眼,没有说。他也知道我发现了,赶紧把书放了回去。

改卷子的时候,我发现他的那道题目已经答上去了,其他的题目也都对,经过一番思考,我还是给了他一百分。

最后成绩下来以后,全班只有他一个人考了一百分。第一名的奖品是一个优美的笔记本,他接过去的时候脸红了。

我没有找他谈话,但是他心里非常明白,从此以后更加用功,现在更是工作得非常出色。

我本来以为这是我们之间一个心照不宣的秘密,但前几天他和我打电话的时候说起了这件事情,说是非常感谢我当时没有拆穿他,保留了他的自尊。他一直非常努力,希望能真正考出个一百分。

这件事已经过去了,但是那个学生却和我一直保持联系,关系非常亲近。我想一个老师在对待一个学生的时候,不要硬搬那些教条,处理问题的时候多站在学生的角度考虑一下,也许会收到意想不到的收获也说不定。

回想一下自己的教育经历,你有没有过“偏心眼”的时候?在教育学生时,是否考虑过自己的言行会对他们造成什么影响? 2、字数:300-600字。

我想偏心眼应该是每个教师都会遇到的问题,还有的老师觉得这是不可避免的事情。为什么呢?因为有的学生实在是讨人喜欢,又乖巧又听话,而有的学生呢,调皮捣蛋,跟老师顶嘴,还老是给老师惹事,这样的学生估计所有的老师见了他就要先头疼三分。然后“偏心眼”的存在似乎就顺理成章了。

人之所以区别以动物,是因为人有思维,人有感情。老师也不例外,我也是一样,有的学生平时成绩好,表现好,偶尔有一点过失,都会原谅。可有的学生平时都是问题不断,如果再出现问题,就算只是一点小问题,因为在心理产生厌恶烦躁的情绪,也会把小问题放大,因为是“坏学生”嘛。

偏爱好学生,这是一种感情倾向,做为一名教师,应该尽量避免

这种情况发生。而我自己,做为一名教育工作者,更要把握尺度,管理好学生。

范文十:爱岗敬业心得体会

爱岗敬业心得体会

我认为,爱岗敬业就是要对工作充满热情,这是敬业前提。罗宾斯说,我们欣赏那些对

工作充满满腔热情的人,欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人。如果你

不能使自己全身心地投入到工作中去,你将可能沦为平庸之辈。没有热情,军队就不能打胜

仗,公务员不能处理随时发生的公共事务,商人不能到全世界做生意。罗宾斯甚至说,“成功

与其说是取决于人的才能,不如说取决于人的热情”。所以,唯有热情,方可激发您的潜能,

驱使你兢兢业业地去完成工作任务。敬业就是要讲求奉献,这是敬业的根本。“春蚕到死丝方

尽,蜡烛成灰泪始干。”这一千古绝唱,是奉献精神的生动写照。绵延五千多年,中华民族发

展中做出具大贡献的人层出不穷、史不绝书。鲁迅说得好,“我们自古以来,都有为民请命的

人,有埋头苦干的人,有拼命硬干的人,有舍身求法的人......虽是等于为帝王将相作家谱,

也往往掩不住他们的光耀,这就是中国的脊梁。”或许有的同志会说, 那些英雄名仕离我们

太遥远了。如果没有奉献精神,一味地索取,敬业就成了空谈。 没有任何借口,扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候,是讨价还价能

推就推,还是尽职尽责努力 完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是

自我激励攻坚克难勇往直前?当你觉得晋级升迁没有达到期望值的时候,是牢骚满腹怨天忧

人,还是自我反省加倍努力厚积而薄发?总之,接人待物,为人处世,你是喜欢拿着放大镜

百般挑剔找外因,还是常常拿着显微镜自我剖析找内因?也许有人会说,人之初,性本惰,

能修炼到默默奉献无怨无悔的境界,古往今来能有几人?我要说:非也!在我们整个集团公

司,就有许多感人的例子。在我们身边还有许许多多像他们一样爱岗敬业的人,他们,就是

无私奉献的典范,他们就是爱岗敬业的榜样!比比他们,想想自己,我们有什么理由不珍惜

所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢?

三、细节决定成败,精益求精争创一流业绩。有哲学家说过:细节差之毫厘,结果谬之

千里,真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验:一个错误的数据可以导

致一个工程前功尽弃;一个标点符号的错误,可以使几个通宵的心血白费;一篇材料的失误,

可以使若干年的努力泡汤。而人生紧要关头一步踏错,可以使一生的命运彻底改变。这就是

细节的重要,这就是精细的力量。看看今天的 集团,从“做好每一天的事和做好每一

件事”入手,科学决策,精诚团结、精细管理,各项工作都取得了令人瞩目的成绩:公司规

模不断扩大,经营效果明显改观,职工收入 明显加多。事实证明,细节是成功的关键,精细是致胜的法宝,事事精细成就百事,时

时精细成就一生,而如果我们人人都精细,就能成就繁荣兴旺的明天。

四、实现人生价值,永无止境追求自我完善。什么是人生价值?在平凡的岗位上如何实

现人生价值?相信许多人在思考,许多人在追求,也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得

好:思想有多远,我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标,也是人生进步

的动力所在。我不想讲空泛的理论,也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单:忠诚、敬

业、执行,如果所做的工作能够得到领导的一声肯定;诚心诚意,尽职尽责,干好一件件份

内份外之事,如果付出的努力能得到同事的一声赞许,就足以使我欣喜万分,就足以使我乐

此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑:真是胸无大志,

真是鼠目寸光。我不想反驳,但也不会改变初衷。一个人的价值,靠自己追求实现,靠别人

评价衡量。我想,如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值,无数个平凡就成了

伟大,无数个普通就成了非常。各位员工同志们,在我们任职期间要始终牢牢记住企业对你

的终极期望-—永远做非常需要做的事,而不必等待别人要求你去做。只要我们每个员工都

这样去做了,就能实现兴旺发达,就能让我们明天更加灿烂辉煌! 既然生在这个伟大的时代,既然投身到建设 集团这一宏大事业中,就应该不负时

代的重托,不负事业的期望。再过十年、二十年,当我们回首往事,就会为自己终身奋斗的

事业,终生追求的爱岗敬业的奉献精神,感到无比自豪!感到无尚荣光! 刘俊敏 爱岗敬业心得体会 “人无诚信不立,业无诚信不兴,国无诚信不强,社会无诚信不稳”,这是一块醒目的宣

传牌板内容。从这句话中我们可以体会到:诚信、忠诚是多么的重要!特别是集团公司开展

爱岗敬业主题教育活动后,让我对这句话有了更深的理解:忠诚是一个人立足社会的基础,

也是一个人必须应有的基本道德品质。结合主题教育活动,我谈谈自己对“忠诚企业、爱岗

敬业”的一些认识和看法:

一、忠诚企业,是个人价值的体现,是一种责任 我们都是集团公司这个大家庭的一员,都要时时处处维护集团公司这个“大家庭”利益,

自觉为“家”着想。首先,忠诚企业体现个人价值。古人云:“不信不立,不诚不行”,忠诚

企业是一种职业道德,是个人价值的体现。我们每个职工的价值是建立在企业价值之上的,

脱离了企业的成功,自我价值的体现便成为空谈,同时,员工实现自我价值也是推动企业发

展的根本动力,它们二者是相互依存、相互拉动的关系。不要认为我们职工的忠诚,受益的

仅仅是企业,其实,职工对企业的忠诚,最大的受益者便是我们自己。因为一种职业的责任

感和对事业的忠诚一旦养成,就会让你成为一个值得别人信赖的人,可以被委以重任的人。

同时,只有每一篇二:爱岗敬业 知足感恩心得体会 爱岗敬业 知足感恩心得体会 罗海斌

爱岗就是热爱自己的工作岗位,热爱本职工作;敬业就是用一种严肃认真的态度对待自

己的工作,真正认识到自己工作的意义,在知足感恩中把工作做为一种责任,一项事业。爱

岗与敬业总是相互联系的,爱岗是敬业的基础,敬业是爱岗的具体表现,不爱岗就很难做到

敬业,不敬业也很难说是真正的爱岗。爱岗敬业说得具体点,就是立足本职工作,把点滴小

事做好,把分秒时间抓牢。激情是我们爱岗敬业的持续,只有满怀爱岗敬业的高昂激情,才

能具备顾全大局,无私奉献的精神。如果我们不能立足本职,求真务实,扎实工作,就谈不

上爱岗敬业,科学发展,激情奉献。 众所周知,一座桥梁,需要诸多桥墩的支撑,否则难以负载千车万人的流通;一个乐队,

要想演奏出余音缭绕的华丽乐章,离不开乐队全体人员的共同努力;而一个单位的健康快速

发展,同样需要我们每一位干部职工立足本职,脚踏实地,真抓实干,需要我们每个员工的

爱岗敬业与激情奉献。只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,不断学习,

精益求精,才会为社会、为单位发展作出贡献。也只有爱岗敬业的人,才是单位的栋梁之材

和单位发展的希望所在。 在日常工作中,我们经常会听到、看到这样那样寻找借口的人和事,比如不能做某件事

情或者做不好某件事情的种种理由,抱怨“制度不行”、“政策不好”、“领导不关心”、“环境

不利”,以及“同事不帮忙”、“群众太落后”、“我已经尽力了”等借口;事情做砸了有借口,

任务没完成有借口,只要有心去找,借口无处不在。实际上,借口就是敷衍别人、原谅自己、

掩饰弱点、推卸责任的“挡箭牌”,这样做就意味着把自己的过失掩饰起来,把应该自己承担

的责任转嫁给社会、单位或者他人;他们把宝贵的时间和精力放在如何为自己的不努力寻找

合适的借口,忘记了自己的工作职责和责任,也有的人在自己的工作岗位上,急功近利,拈

轻怕重,不愿从小事做起,不能通过小事来历练自己的心境,沉淀自己的情绪,却以频繁跳

槽为能事。显然,这些人无疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的条件——敬业精神。 爱岗敬业激情奉献是一种态度,是一种精神,更是一种境界。大多数人都希望单位能够

给与自己一定的发展空间和展示平台,最大限度地发挥自己的聪明才智,最大限度的实现自

己的人生价值。而要把这种意愿变成现实,靠的是什么?靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗

敬业。德国著名作家歌德曾经说过:“你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值。”平时不

要总 想单位给了我们多少?而要问自己为单位做了什么?奉献了多少?当我们将爱岗敬业当

作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一

些责任;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、感恩、努力的态度,

扎扎实实的去工作,从而赢得领导和同事们的尊重,从而取得岗位上的竞争优势。因为只有

爱岗才会敬业,只有爱岗敬业才会无怨无悔做出无私奉献。 爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性,都希望最大限度地实现人生价值。

而要把这种意愿变成现实,靠的是什么?靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经

说过:“你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值。”一般来说,条件好、工作轻松、收入

高的岗位,做到敬业容易,象我们这样的单位,工作环境比较艰苦,收入也不算高,做到爱

岗敬业确实有些困难。但即便如此,我们绝大部分员工仍然在环境艰苦、工作枯燥的工作岗

位上兢兢业业、任劳任怨地工作。如果我们选择了这份工作,哪怕工作环境再艰苦恶劣,工

作内容再枯燥繁琐,我们都应该满腔激情地工作,应该象热爱自己的家庭一样去爱岗敬业。 爱岗敬业也是一种态度。美国肯尼迪总统在就职演讲时曾说过“不要问美国为我们做了

什么?而要问,我们为自己的国 家做了什么?”是的,不要问单位为我们做了什么?而要问,我们为自己的单位做了什

么?当我们接到领导交办工作的时候,是讨价还价能推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任

何理由?当我们在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚

克难无往而不胜?当我们没有达到期望值的时候,是牢骚满腹怨天忧人,还是自我反省加倍

努力厚积而薄发?现实中很多人尽管才华横溢,但总是怀疑环境、批评环境,而不知,就是

因为所持有的这种态度,才对他的进步和成长打了一个很大的折扣。有句话说的好:只要你

依然是某一机构的一部分,就不要诽谤它,不要伤害它——轻视自己所就职的机构就等于轻

视你自己。如果因为看到缺点就大肆抱怨,不顾大局,不讲团结,并在不知不觉中养成了抱

怨环境、不思改善的习惯,最大的受害者就是自己。集体肯定有自己的缺点,但也会有优点,

正因为优点大于缺点,所以才有很多人选择留在集体。著名的建筑功臣章德贤老总,几十年

全身心投入项目工程建设,他组织或参与过我国10条重点铁路和公路及36座桥梁的建设。

作为桥梁专家,他冲破过建桥禁区,创造过人间奇迹,解决过世界性施工难题。在修建宣杭

铁路复线期间,他因颈部瘤注射青梅素产生过敏,浑身出现浮肿,连眼睛也肿成了一条缝,

妻子劝他住院治疗,他却说啥也不肯。妻子找了个借口逼着他去查病,好不容易才说服他在

病床上躺下,可还没 等肿消下去,他又找理由离开医院回到了工点。因为他的爱岗和敬业,他建设的工程先

后荣获过国家“鲁班奖”、“詹天佑奖”和铁道部全路“火车头”奖章,还被授予过“全国优

秀项目经理”、“铁路重点建设功臣”和“科技拔尖人才”等荣誉称号。难道他就不知道企业

存在的缺陷,没有感到过工作的枯燥,没有在工作中遇到过挫折、遭受到失败吗?所以请大

家永远记住:“成功的人一定爱岗敬业,失败的人才始终在寻找客观理由”。 爱岗敬业更是

一种境界。有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追

求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,

少一些懒惰,多一些上进心;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并抱着知足、

感恩、努力的态度,把工作做得尽善尽美,从而赢得别人的尊重,取得岗位上的竞争优势。 爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌,不只是在紧急危难时的高扬,它更应该是一种默

默的奉献,一种高尚的理念,一种强劲的精神力量。爱岗敬业,誓言无声,知足感恩,再创

辉煌。

爱岗敬业是一个古老的话题,是社会对每一个成员最基本的从业要求,是推动人类进步

的重要精神力量,随时代的变迁,人们不断给它赋予了新的内涵。篇三:爱岗敬业心得体会 爱岗敬业心得体会 今年,在全市上下深入开展作风建年活动之际,市委组织部组织全市组工干部开展知足

感恩、爱岗敬业活动十分必要。当前,在我国经济、社会取得巨大成绩的同时,各种社会矛

盾、不良风气极易使人心态失衡,而一旦心态失衡,就会迷失人生方向甚至走上犯罪的道路,

对个人、家庭、社会带来无可挽回的损失。摆正心态,作为一个组工干部就要经常知足感恩,

每天爱岗敬业。下面是我个人对知足感恩、爱岗敬业的心得体会

一 回眸过去,心存感恩。 一眨眼,风风雨雨的四十三年已匆匆流逝,踏上人生工作岗位也已是20个年头,如今的

我拥有 了一个令人幸福的家庭,有了一份令人向往的工作,有了一定的物质财富,生活也发

生了翻天覆地的变化。回想过去,我所拥有的一切,虽然同自己努力奋斗的有关,但更多的

却是大家对我的关爱。我的不少同学、朋友、熟人他们有的比我努力,有的比我聪明,有的

比我能力强,但很多都不如我。因此我内心深处更多的是一份感恩之情。首先感谢父母。从

小我家家境贫困,但父母非常恩爱、勤劳,他们不仅给了我生命,抚育了我,更教会了我团

结拚搏、勤劳善良,乐观向上的人生态度。感谢我的妻子、女儿,她们给了我一个温馨的家

园,品尝到了生活多重乐趣。感谢老师,是他们领我进入知识殿堂,给了我知识和能力,让

我有机会迈入干部的大门;感谢单位领导、同事和朋友,他们关心、帮助使我在工作和生活中

克服了许多困难,让我学会与人相处,学会用宽厚的心包容所有的人和事。更要感谢我们的

组织、伟大的党,是党的教育关心和组织的培养,才使我一步一步成熟、成长,没有党和组

织就没有我今天的幸福生活。对这一切,我心存感激,也非常珍惜现在的工作,珍惜自己有

限的工作时间。

二、立足现实,知足常乐。 懂得满足是获得快乐的源泉。欲望越多,烦恼越多,快乐也就越少。每个人都有值得让

自己快乐与幸福的东西。我作为一名公务员,一名国家干部,我觉得我是幸运的,是幸福的,

我应该感激社会给我提供了这份工作,感谢社会为我创造了学习进步和实现人生价值的机会

和条件。有时我也经常问自己,对照许多离开岗位的同志,如果我离开这个工作岗位,我能

做些什么,我会有怎样的结果。我想,生活的比现在差劲的概率远大于比现在好的概率。因

此我十分满足现在的生活,珍惜现在的工作岗位。只有物质上知足,才不会为俗事所累,才 不会无谓的争名夺利,才会真正地做到快乐生活,快乐工作。

三、爱岗敬业,忠于职守。 爱岗敬业就是热爱自己的工作,认真做事、全心全意地做事。我们要在自己的工作岗位

上勤勤恳恳,忠于职守,尽心尽责地做好工作中的每一件小事,不管工作微不足道,不管领

导在不在场,做事情要主动作为、尽善尽美。 爱岗敬业就是要认真看待我们的工作。我们的工作虽然平凡,但平凡的工作,也会有闪

光的地方,在普通的岗位上,也能创造出人生价值。我们生命的价值,很大的一部分都体现

在我们的工作中,失去了工作,也就失去了展现自我价值的舞台,如果不好好工作,也就等

于扼杀了我们自己的生命价值。 也许有的时候,我们无法选择自己的工作。有的时候,你所从事的工作,不是你理想的

工作,是你所不喜欢的。在我们无从选择工作的时候,我们能够选择的,就是我们对待工作

的态度。无论我们做什么样的工作,我们都应始终抱着一种认真负责的工作态度,一种勤劳

扎实的工作作风,一种对待工作高度敬业的精神. 爱岗敬业就要忠于职守。干一行,爱一行,立足本职,胜任岗位的要求;在实际工作中,

我们要自觉做到,对分配的工作不挑肥拣瘦,不拈轻怕重,深入调查研究,抓好工作落实,

树立爱岗敬业的形象;对分管的工作要主动管、科学管,敢于碰硬,善于解难,不等待观望,

不推诿扯皮,树立敢抓敢管的形象;对工作中出现的问题敢于正视、勇于担当,不遮遮掩掩、

不含含糊糊,树立担当负责的形象。篇四:职工爱岗敬业学习心得体会篇五:爱岗敬业心得

体会

爱岗敬业心得体会

我认为,爱岗敬业就是要对工作充满热情,这是敬业前提。罗宾斯说,我们欣赏那些对

工作充满满腔热情的人,欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人。如果你

不能使自己全身心地投入到工作中去,你将可能沦为平庸之辈。没有热情,军队就不能打胜

仗,公务员不能处理随时发生的公共事务,商人不能到全世界做生意。罗宾斯甚至说,“成功

与其说是取决于人的才能,不如说取决于人的热情”。所以,唯有热情,方可激发您的潜能,

驱使你兢兢业业地去完成工作任务。敬业就是要讲求奉献,这是敬业的根本。“春蚕到死丝方

尽,蜡烛成灰泪始干。”这一千古绝唱,是奉献精神的生动写照。绵延五千多年,中华民族发

展中做出具大贡献的人层出不穷、史不绝书。鲁迅说得好,“我们自古以来,都有为民请命的

人,有埋头苦干的人,有拼命硬干的人,有舍身求法的人......虽是等于为帝王将相作家谱,

也往往掩不住他们的光耀,这就是中国的脊梁。”或许有的同志会说, 那些英雄名仕离我们

太遥远了。如果没有奉献精神,一味地索取,敬业就成了空谈。 没有任何借口,扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候,是讨价还价能

推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折的时候,是等

待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难勇往直前?当你觉得晋级升迁没有达到期望值的时

候,是牢骚满腹怨天忧人,还是自我反省加倍努力厚积而薄发?总之,接人待物,为人处世,

你是喜欢拿着放大镜百般挑剔找外因,还是常常拿着显微镜自我剖析找内因?也许有人会说,

人之初,性本惰,能修炼到默默奉献无怨无悔的境界,古往今来能有几人?我要说:非也!

在我们整个集团公司,就有许多感人的例子。在我们身边还有许许多多像他们一样爱岗敬业

的人,他们,就是无私奉献的典范,他们就是爱岗敬业的榜样!比比他们,想想自己,我们

有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢?

三、细节决定成败,精益求精争创一流业绩。有哲学家说过:细节差之毫厘,结果谬之

千里,真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验:一个错误的数据可以 导致一个工程前功尽弃;一个标点符号的错误,可以使几个通宵的心血白费;一篇材料

的失误,可以使若干年的努力泡汤。而人生紧要关头一步踏错,可以使一生的命运彻底改变。

这就是细节的重要,这就是精细的力量。看看今天的金海集团,从“做好每一天的事和做好

每一件事”入手,科学决策,精诚团结、精细管理,各项工作都取得了令人瞩目的成绩:公

司规模不断扩大,经营效果明显改观,职工收入明显加多。事实证明,细节是成功的关键,

精细是致胜的法宝,事事精细成就百事,时时精细成就一生,而如果我们人人都精细,就能

成就繁荣兴旺的明天。

四、实现人生价值,永无止境追求自我完善。什么是人生价值?在平凡的岗位上如何实

现人生价值?相信许多人在思考,许多人在追求,也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得

好:思想有多远,我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标,也是人生进步

的动力所在。我不想讲空泛的理论,也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单:忠诚、敬

业、执行,如果所做的工作能够得到领导的一声肯定;诚心诚意,尽职尽责,干好一件件份

内份外之事,如果付出的努力能得到同事的一声赞许,就足以使我欣喜万分,就足以使我乐

此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑:真是胸无大志,

真是鼠目寸光。我不想反驳,但也不会改变初衷。一个人的价值,靠自己追求实现,靠别人

评价衡量。我想,如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值,无数个平凡就成了

伟大,无数个普通就成了非常。各位员工同志们,在我们任职期间要始终牢牢记住企业对你

的终极期望-—永远做非常需要做的事,而不必等待别人要求你去做。只要我们每个员工都

这样去做了,就能实现兴旺发达,就能让我们明天更加灿烂辉煌! 既然生在这个伟大的时代,既然投身到建设金海集团这一宏大事业中,就应该不负时代

的重托,不负事业的期望。再过十年、二十年,当我们回首往事,就会为自己终身奋斗的事

业,终生追求的爱岗敬业的奉献精神,感到无比自豪!感到无尚荣光! 工程部 李玺 爱岗敬业心得体会 “人无诚信不立,业无诚信不兴,国无诚信不强,社会无诚信不稳”,这是一块醒目的宣

传牌板内容。从这句话中我们可以体会到:诚信、忠诚是多么的重要!特别是集团公司开展

爱岗敬业主题教育活动后,让我对这句话有了更深的理解:忠诚是一个人立足社会的基础,

也是一个人必须应有的基本道德品质。结合主题教育活动,我谈谈自己对“忠诚企业、爱岗

敬业”的一些认识和看法:

一、忠诚企业,是个人价值的体现,是一种责任 我们都是集团公司这个大家庭的一员,都要时时处处维护集团公司这个“大家庭”利益,

自觉为“家”着想。首先,忠诚企业体现个人价值。古人云:“不信不立,不诚不行”,忠诚

企业是一种职业道德,是个人价值的体现。我们每个职工的价值是建立在企业价值之上的,

脱离了企业的成功,自我价值的体现便成为空谈,同时,员工实现自我价值也是推动企业发

展的根本动力,它们二者是相互依存、相互拉动的关系。不要认为我们职工的忠诚,受益的

仅仅是企业,其实,职工对企业的忠诚,最大的受益者便是我们自己。因为一种职业的责任

感和对事业的忠诚一旦养成,就会让你成为一个值得别人信赖的人,可以被委以重任的人。

同时,只有每一名职工忠诚度提高了,自觉遵守企业整体道德规范和行为准则,才能逐渐促

进企业整体忠诚度的提高。进而通过企业整体忠诚度的体现,把个人的追求与企业的追求紧

紧联系在一起,聚合成团队的整体力量,让企业全体人员形成共识,增强企业凝聚力、战斗

力,按照企业的整体发展目标不断进步。如果说,集团公司是一条船,那么我们的一双手就

是一支浆,只有我们共同伸出双手,让千千万万支浆一起使劲,我们集团公司这条大船一定

能劈风斩浪,勇往直前。其次,忠诚企业意味着责任。忠诚既是一种美德,更是一种行动。

我们每一个人都对自己的工作负责,尽职尽责,这就是我们忠诚于企业的直接体现。对自己

的生命不负责,违章蛮干,造成事故,不是忠诚企业;对自己的工作任务推诿扯皮,不按时

完成,不是忠诚企业;对自己岗位不负责任,甚至失职,造成不必要的经济损失,更不是忠

诚企业!只有我们每个人认真贯彻集团公司改革发展思路,积极响应集团公司领导的号召,

对自己的工作、岗位负责,以企业的中心任务为重点,服务于大局,服从于集体,高瞻远瞩

去干好本职工作;创造性地去干好本职工作;结合实际去干好本职工作;高标准、严要求去

干好本职工作,才是真正的“忠诚企业”,才能促进企业更好更快发展,才能实现“企业与职

工共同发展、共建和谐企业”的良好局面。

二、敬业爱岗,就是扎实工作,尽职尽责,平凡奉献 工作本身没有贵贱之分,但是对于工作的态度却有高低之别。没有平凡的爱岗敬业,就

没有伟大的奉献。海尔集团总裁张瑞敏曾经说过这样一句话:“把平凡的事情做好就是不平凡,

把容易的事情做好就是不容易。”一个人无论从事何种职业、什么岗位,都应该尽心尽责,尽

自己最大努力,求得不断进步。只要我们每个人都能在自己平凡的岗位上默默奉献、认真负

责、一丝不苟、善始善终,永远保持主动率先的精神,满怀热情地完成每一项工作任务,就

一定能提高工作效率,提高工作标准,实现企业跨越式发展。

三、忠诚企业和爱岗敬业是相互依存、密不可分的 忠诚企业和爱岗敬业是相互依存、密不可分的。忠诚企业是爱岗敬业的前提和基础,爱

岗敬业是忠诚企业的具体体现。一个不忠诚自己企业的职工,不可能成为一个爱岗敬业的岗

位标兵。相反,一个不爱岗敬业的职工,何谈去忠诚企业呢?忠诚企业要从思想上去正确认识,要在工作学习中不断反省自己:你对得住自己的企业吗?你的哪些行为伤害了你的企业?你为你的企业带来了哪些益处?你该如何做到忠诚企业?...等等。只有从思想上有了正确认识,才能激发出自动自发的爱岗敬业。其次,爱岗敬业要从小事做起,从点滴做起,从现在做起,把企业看成自己的另一所学校,工作能够丰富我们的思想,增进我们的智慧;岗位能锻炼我们的意志,发展我们的才能;与同事的合作能培养我们的人格,不断地去充实自己,完善自己,踏踏实实去完成自己的工作任务,用自己的行动去感染每一个人,真正做到干一

行,爱一行,专一行。 当前我集团公司处在一个快速发展的黄金时期,但也是一个也是爬坡过坎的阶段,可以说发展与挑战并存。我们要抓住这历史机遇,怀着一颗对企业感恩的心,热爱本职岗位,努力工作,不断提高自己的思想素质和业务素质,不断地超越自我,以饱满的热情和不懈的努力,积极投入到集团公司改革发展大潮中去。我相信:在集团公司的正确领导下,只要我们恪守“忠诚企业、爱岗敬业”的职业道德,干事创业,扎实苦干,我们集团一定拥有更加光辉灿烂的明天。